2022年10月04日

2022年10月1日より時給がアップします!!

今回当事業所は新設の介護職員等ベースアップ等支援加算の算定に伴い、本年二度目の時給アップを行います!

家事援助、重度訪問介護:1,550円/1H(夜間日曜は更に25%アップ)

身体介護、身体伴う通院介助:2,050円/1H(夜間日曜は更に25%アップ)

引き続き月50時間以上勤務で5000円〜30000円の精勤手当も支給いたしますわーい(嬉しい顔)

守口、旭区で介護でしっかりと稼ぎたいならあいケア!
ヘルパーステーションの雰囲気や人間関係重視の方もあいケア!

ただ今、登録ヘルパー、準社員(週20時間以上勤務)ヘルパーを募集中です。
一人でも多くの方と面接をしてお話を聞かせて頂きたいと思っております。
社会保険に加入したい方、正社員をご希望の方もご相談ください。
ご応募どしどしお待ちしております!わーい(嬉しい顔)

あいケア訪問介護ステーション
06-6997-7200
posted by あいケア at 12:21| 日記

2022年04月01日

お陰様であいケアは10周年を迎えました!

令和4年4月1日をもちまして、あいケア訪問介護ステーションは無事に10周年を迎える事ができました!ぴかぴか(新しい)
これもひとえに、雨の日も風の日もご尽力頂いたヘルパーの皆様方ならびに事業所運営に多大なるご協力頂いた関係事業所の皆様方のおかげでございます。
そして長年にわたりご愛顧を賜りました利用者様にも心より御礼申し上げます。

本日より11年目がスタート。
事業所設立の際にはまずは1年を目標に頑張りました。
1周年を迎えた時には3年を目標に、そして5年、10年を目標に全力で頑張って参りました。
実際、これらの節目を迎える前に多くの会社・事業所は倒産するようで、私達は利用者様の生活を守るために、「絶対に潰れるわけにはいかない」、という気持ちで様々な困難を乗り越えてきました。
設立当初の経営的な危機やコロナ禍にも負けず、10年間頑張って来られたのは、皆様の多大なる応援とあいケアのチームワークの他なりません。

次は20年を目標にしておりますが、私の夢はあいケアを「100年企業」にする事です。
それには若手の育成と盤石の土台造りが必要不可欠になります。
会社のルール作りや統制ももちろん大切なのですが、介護職員様そして利用者様はやはり「人」であり、「相手を思いやれる優しい気持ち」を何よりも優先して育んでいきたいと思います。
そして皆様のご協力無しでは決して生きていく事はできず、常に「お陰様」の気持ちを忘れない様、肝に銘じて切磋琢磨して参る所存です。

今後とも末永きご愛顧を賜りますよう、宜しくお願い致します。

株式会社あいケア
代表取締役 河村大介 
posted by あいケア at 12:03| 日記

2022年03月25日

資格を取ったらあいケアへ!

あいケアでは未経験の介護職員も大歓迎!

「初任者研修の資格を取ったけど、介護のお仕事は初めて・・・」
そんな方も一からじっくりと研修・育成しますので、ヘルパーデビューしたい方はお気軽にあいケアにご連絡くださいわーい(嬉しい顔)

不景気や人材不足の情勢では企業・事業所は即戦力の人材のみ採用しがちです。
働く人は世の中の「財」です。
限りある「人財」を事業所同士で奪い合うのではなく、あいケアはやる気のある介護士を一人でも多く増やしたいと強く考えています。

あいケアで共に働いて頂けるなら、人としての成長もお約束します。
私達あいケアのモットーの一つに、「将来もしあいケアを退職しても、どこの事業所でもやっていける位の一人前の介護職員になってほしい」という考えがあります。
常勤、非常勤に関係なく、全職員を家族のように想い、共に成長したいと強く願っております。

繰り返しますが、現時点での介護スキルはそんなに重要ではありません。
「やる気」と「人を思いやる気持ち」。
それさえあれば私達のサポートで何とかなります手(チョキ)

どうせ働くなら、働き易く、従業員同士が仲の良い楽しい事業所で働きたいと思いませんか?
「ホームページ見たんですけど、ヘルパー募集してますか?」
という感じで、お気軽にお電話下さいわーい(嬉しい顔)

あいケア訪問介護ステーション
お電話:06-6997-7200(採用担当:黒木、河村)
posted by あいケア at 15:56| 日記